Vì sao những người theo chủ nghĩa hoàn hảo thường khó thành công lớn?
Những người cầu toàn thường đặt ra những tiêu chuẩn tuyệt đối với mọi việc. Sự hà khắc với chính bản thân khi mọi thứ không như những gì mà họ mong muốn đôi khi lại không phải là ưu...
Bất hạnh không chừa một ai, gia tài bạc tỉ đâu phải là thuốc chống khổ đau
Sự việc đầu bếp, cây viết ẩm thực tài ba Anthony Bourdain tự sát ngày 08/06/2018 đã dấy lên rất nhiều câu hỏi, rất nhiều trăn trở và day dứt: tiền tài và địa vị có thật sự là thứ...
"Bố ơi tại sao chúng ta cố gắng như vậy mà vẫn nghèo?": Dù không thể chọn nơi sinh ra nhưng có thể nỗ lực để quyết định điểm khởi đầu cho thế hệ sau
Xuất phát điểm của mỗi người không giống nhau, có người phải nỗ lực siêng năng làm trăm ngàn công việc mới đến được Roma, trong khi có người lại được sinh ra ở Roma. Vấn đề là chúng ta...
[Chuyện nghề] Tự sự của nhân viên tín dụng ngân hàng: Thường trực đối diện với tiền và lòng tham, lúc nào cũng phải tâm niệm "đừng bao giờ tự thắt cổ mình"!
Khi mỗi lần trèo cao, bạn hãy chịu khó nhìn lại xuống phía dưới-không phải để lo sợ mà là để đề phòng cho những bước cao hơn: đề phòng việc rơi xuống, bằng cách tự tạo cho mình một...
Còn nhỏ được bố mẹ hết sức nuông chiều, lớn lên mới biết "sướng trước khổ sau" là một trái đắng!
Khi chúng ta già đi, tất cả tiền bạc, danh vọng đều tan biến như mây khói. Và nếu khi ấy nhìn thấy con trẻ của bạn vẫn chưa thành tài thì chỉ càng thêm u sầu cho cảnh già...
Trang Hạ: "Khi phát hiện chồng ngoại tình, phụ nữ hãy kiểm tra tài sản, huýt sáo và ra khỏi cuộc hôn nhân tồi tệ"
"Thật lạ là hơn 300 năm trước Hoạn Thư đánh ghen bằng cách làm nhục tình địch thế nào thời nay phụ nữ vẫn đánh ghen như vậy...", nhà văn Trang Hạ nói.
- Càng ngày càng nhiều vụ đánh ghen...
Nỗ lực cũng là một loại tài năng: Muốn "sướng cả đời" thì đừng sợ khổ, muốn thành công thì đừng ngại quyết liệt!
Tôi may mắn được thường xuyên giao lưu với nhiều anh chị doanh nhân trẻ thành đạt, các chủ thương hiệu lớn ở nhiều lĩnh vực khác nhau. Chỉ có số ít những anh chị xuất thân từ gia đình...
Get rich slowly #4: Tiêu xài phung phí khi còn trẻ - nguyên nhân đẩy bạn đến tương lai ‘gần đất xa trời’ mà vẫn phải chạy từng xu mua nhu yếu phẩm
Khi ta hạn chế chi tiêu cho những thứ không quan trọng, ta có thể thỏa mãn bản thân ở những khía cạnh quan trọng nhất đối với chính mình.
Get rich slowly (Tạm dịch: Làm giàu thận trọng) là chương...
Chris Freund – CEO của Mekong Capital: Làm sao để tìm ra những khoản đầu tư sinh lời khổng lồ?
Ông Nguyễn Đức Tài – Chủ tịch HĐQT CTCP Đầu tư Thế giới Di động kể, khi gặp nhau lần đầu tiên tại một căn phòng có chiều dài chỉ 1,5m đang được dùng làm trụ sở cho TGDĐ, ông...
9 câu chuyện ý nghĩa về tiền bạc, ý chí và sự giàu nghèo: Càng ngẫm càng thấm thía, hiểu được thì nhất định thành công
Cuộc đời này không hề hoàn hảo và chúng ta cũng vậy. Quan trọng là hãy học cách tha thứ cho bản thân và đứng dậy sau vấp ngã. Không ai và không điều gì có thể thay đổi giá...
Elon Musk kể về thuở hàn vi: Đi xin việc mà chẳng ai nhận, đứng bơ vơ ở đại sảnh, chỉ mong bắt chuyện với ai đó mà không thể vì quá ngại ngùng
Elon Musk mới đây đã chia sẻ về quãng thời gian đầu khi tới Mỹ của mình với những vất vả, lo toan khi còn ngồi trên giảng đường đại học.
Tỷ phú công nghệ Elon Musk nay đã bước sang...
24 tuổi, từ nhân viên văn phòng trở thành shipper, tôi bị coi thường, mỉa mai: Bớt kêu "chán đời" đi, bạn đang sống sướng hơn rất nhiều người khác đấy!
Bạn cùng tôi, chúng ta cùng thử một trải nghiệm nho nhỏ. Chúng ta nhắm mặt lại 30 giây, thử tưởng tượng: Nếu bây giờ chúng ta sống cuộc đời của một người khổ hơn mình. Và cùng nhau bắt...
Ông chủ Thế Giới Di Động và câu chuyện vì sao thường mặc áo phông
Trả lời Bloomberg, ông Nguyễn Đức Tài kể về hành trình xây dựng Thế Giới Di Động cũng như triết lý kinh doanh. Ông cũng nói mình thường mặc áo phông là để tiết kiệm thời gian.
Khi Nguyễn Đức Tài,...
Nguyên tắc lãnh đạo hiếm ông sếp nào để ý tới: Đừng gửi con vịt tới trường học của đại bàng!
Một trong những công việc trọng yếu của bất kỳ nhà lãnh đạo chính là dụng nhân. Tuy nhiên không hiếm trường hợp những người đứng đầu doanh nghiệp cất nhắc nhân viên giỏi chuyên môn lên vị trí quản...
